轨道交通是民生工程，也是城市风景线，具有客流量大、流动性强、覆盖面广等特点。浙江交通集团旗下浙江轨道集团幸福轨道公司是全国首条市域铁路——温州轨道交通S1线的运营方。为了充分发挥轨道交通城市窗口的作用，将温州S1线打造成为传播廉洁文化的新空间、新窗口，让乘客及员工在润物无声中接受廉洁文化的熏陶，营造崇廉尚廉的社会风尚。为此，公司创立“辙上清风”廉洁文化品牌，“争当国企清廉标杆”目标，将廉洁文化建设作为建设清廉国企高地的重要抓手，以文化凝聚公司发展合力，以品牌传递清廉风尚，打造廉能幸福线。

　　公司打造“辙上清风”廉洁文化品牌，取“辙”即轨道、车轮压痕留印之意，寓意遵守规矩才能行稳致远；“清风”表明公司要以涵养清廉党风、清朗家风、清正作风等多样化形式，打造“四有一胜”廉能铁军，在建设国家级轨道（铁路）交通建设运营管理第一平台的目标中不断厚植廉洁文化，涵养风清气正的政治生态，培育“让廉洁成为一种新风尚”文化氛围。

　　打造“清廉车站” 寓廉于“游”润无声

　　公司以“明学践传”为轴线，打造温州S1线德政站廉洁文化教育基地，共设“开宗明义”“廉学育清风”“廉行树新风”“廉训传家风”四大教育模块，内嵌有“政清人和”“白鹿采莲”“厚德载物”等十大主题教育区，采用互动投影、全息投影等装置，以光影艺术构建现代化互动体验空间，从国家、社会、个人三个层面，系统介绍廉洁风尚内容，并向全市市民开放。市民、乘客和员工可随时参观学习，在“游走”中体验廉洁文化。单位集体还可通过电话预约参观讲解服务。

　　开辟廉洁教室 学廉于“境”唤初心

　　依托德政站廉洁文化教育基地载体，浙江轨道集团幸福轨道公司精心设计、用心打造出了“廉洁第一课”教育体系。基地内设置了聚廉堂、廉学阁2个廉洁教室，并针对青年员工的廉洁文化教育目标制定出了开设党性提升课、廉洁艺术课、廉洁故事课、警示教育课、心得体会课五节课程，让关键岗位人员和“三新员工”充分浸润廉洁文化。为了实现基地廉洁教育功能的外延，以辐射更多人群，浙江轨道集团幸福轨道公司积极联动温州市团市委、温州市教育局等单位，针对不同群体构建教育模式，共同打造廉洁文化宣传教育链条。如充分利用场馆投影、动画等互动设施，最终，基地被温州市教育局评为“学生社会大课堂”研学平台场馆，纳入温州市第二课堂研学教育体系。厚植铁军文化 育廉于“魂”守初心为了让铁军文化融入公司发展轨道，融于员工职业发展，真正打造一支廉能铁军队伍，浙江轨道集团幸福轨道公司在浙江轨道集团引领下，围绕铁军文化构建培训体系、传播体系、品牌体系、监督体系等多个公司发展建设体系。以监督体系为例，浙江轨道集团幸福轨道公司建立了一支“1+9+N”联合监督队伍，监督小组以公司党委班子为统领，由纪检权责所在部门协调公司9大其他部门，最终建立起了全覆盖责任监督体系，打通了纪检监督的“最后一米”，营造起“不敢腐、不能腐、不想腐”的清正廉洁的政治生态。

　　培“清风笛”宣讲团 倡廉于“行”践使命

　　公司组建“清风笛”宣讲团，通过宣讲将廉洁文化由S1线轨道向外延伸，又如鸣笛声一般警示大家守好清正廉洁底线。宣讲队员由各党支部推荐、经比赛遴选产生，一经成立便成为公司廉洁从业知识宣讲的靓丽风景。“清风笛”宣讲团还积极为参观廉洁教育基地的企事业单位提供讲解服务，“清风笛”的身影活跃在S1线各个党支部、基层站点和班组，充分发挥廉洁文化宣讲职能，将廉洁文化的清风吹向基层一线等“神经末梢”，在一线和大众生活相融。

来源：中国网    | 撰稿：钟辛文    | 责编：汪杰菲    审核：张渊

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