近日，永康市水务局举行第三届“红色传承 师徒结对”仪式，通过“师徒结对+业务培训+实践教学”相结合的培养方式，挖掘单位业务精通、经验丰富的“师傅”与年轻干部结对，力争培养出一批高素质、专业化的年轻水利干部队伍。

　　仪式上，10位徒弟汇报一年以来学习成长情况，师傅汇报一年以来培养情况和帮带经验，班子成员、科室负责人、师傅（徒弟）对整体情况评价打分，评选出3位“师傅眼中的好徒弟”、3位“徒弟眼中的好师傅”，最后根据总体评分，评选出3对“大家眼中的好师徒”，并颁发优秀证书。随后，12位导师上座，徒弟为导师献围巾，行拜师礼，正式结对。

　　永康市水务局党委书记、局长朱志豪表示：“要继续全系统、全方位、全过程发力，争试点、出亮点，牢固树立“无目标不工作、无比较不工作、无闭环不工作”的工作理念，希望所有结对的师徒都能珍惜机会，扎实工作，相互学习、并肩共进，为永康水务作出应有的贡献！”

　　（图片由永康市水务局提供）

来源：中国网    | 撰稿：通讯员 陈欣烨    | 责编：俞舒珺    审核：张渊

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